Accompagner les changements sensibles, complexes et les situations de crise
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| Conduire une restructuration | Télécharger |
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Redresser une activité par la mise en place d’une réorganisation adossée à un plan de départs volontaires Une société de restauration, en concession depuis plus de 45 ans sur un de ses sites, doit se restructurer afin de réduire son déficit qui ne cesse d’augmenter d’année en année. La question se pose alors d’engager un véritable projet de réorganisation et de mobiliser l’ensemble du management et du personnel dans un contexte social tendu. |
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| Augmenter la performance du pilotage d'une restructuration | Télécharger |
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Mise en place d'une veille du terrain pour donner à la direction une mesure d'avance Craignant des résistances sociales et l’enlisement d’un plan de restructuration, la Direction d’une entreprise de services demande à CESAR CONSULTING de la doter d’un dispositif de « veille terrain » lui donnant une meilleure visibilité sur la manière dont les collaborateurs s’impliquent dans le plan. |
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